隨著人們的思想價值觀念的變化，美容也成為一種新的時尚，滲透到人們日常生活、學習、工作、娛樂之中，成為人們生活中不可分割的一部分。

　　我國美容行業屬于朝陽產業，但起步較晚。自2016年以來，美業行業新增門店比例逐步增加，呈現出“高更迭”的狀態，自2016年6月至2017年7月一年期間，行業新增門店比例為42%，而關店比例為28%。但是，美業市場仍處于不規范、不成熟的發展階段，行業管理缺乏力度，行業競爭處于無序狀態，美業經營尚未形成規模。從業人員素質參差不齊，諸多因素的匯集，造成整個行業在社會中的信譽難以達到一定的高度，永續經營規模難以擴大、品牌難以深入人心。

　　隨著市場上美容項目層出不窮，自營不僅沒有知名度，而且在消費者心中缺乏信任，還需要在其中投入大量的資金和精力。然而選擇一家有實力的品牌項目進行投資管理，就有了質量和服務的保證，也能夠迅速虜獲消費者的心。但是由于眾多創業者沒有找到專業的、可信賴的團隊，加之市場上普遍存在著經營困難、管理難度大等問題，阻礙了美業行業的發展。近年來，一個有實戰經驗、有戰略、有成功案例的團隊，瀛朝美業專業管理服務公司一度躍入眾多商家的視野。瀛朝美業于2004年在香港創立，隨著業務的拓展成立，瀛朝美學院為眾多連鎖品牌及創業者培養人才。2015年，瀛朝在國內一線城市的CBD開設試驗門店，經歷了幾年的品質積累和實戰打拼，在業內贏得良好口碑，亮出了品牌。

　　現如今，瀛朝美業成為了無數商家的投資首選，儼然成為了美業行業的火車頭和晴雨表，帶動相關行業在探索中生存、在競爭中發展。瀛朝美業沉淀了5年真實實戰經驗，不靠任何外力合作，持續性實現店鋪自身盈利，為各個力爭上游的商家推薦一個“抗通脹”的全方位店鋪管理，助力投資商實現高性價比、超輕松管理，為其帶來實質性的收益。將投資風險降到最低，以節約成本角度出發，給予合作伙伴最大程度的開店幫扶和便利，全方位解決開店難題，力爭盡早盈利。

　　瀛朝美業專業管理服務公司獨具九大優勢，是一支適合投資合作的優秀團隊。

　　1、性價比高、實力雄厚的連鎖經營。瀛朝美業注重推廣和實行連鎖經營理念，為投資商提供優質的產品和服務，建立良好運作程序，形成良好的口碑和品牌的經營運作模式，引領未來發展的主流。公司具有頑強的生命力與迅速的擴張力，無論是規模組織、財力人員等各方面在同行業中更具優勢。

　　2、2020年以來，瀛朝美業強勢廣告宣傳，加強其競爭實力。瀛朝擁有獨立的品牌形象，具備完善的品牌宣傳資料。

　　3、龐大專業美業實戰運營團隊。由技術部、業務部、行政部、財務部、設計部、法務部組成。為了給客戶提供更好的服務，瀛朝美業還有一支專業的銷售服務團隊，并擁有穩定的客源。

　　4、實現遠程AI全智能個性化運營，指導多達7間皮膚管理試驗點。全面賦能門店運營，真正做到月月有培訓、周周有指導、天天有跟進，促進連鎖事業的新發展。

　　5、營銷策劃二元化，線上線下互通發展。低成本高回報，線上宣傳，線下提升成交率。大眾點評熱評榜上的皮膚管理試驗店長年占榜穩居第一。

　　6、員工高質量人員穩定。全年四階系統實戰，分別針對不同部門設置不同學習內容，從理論實操、銷售技能、執行力等多維度培養高素質美業人才，徹底解決合作門店選、育、用、留問題。

　　7、定期技術培訓，增值員工實力。工資滿意，提升員工發展空間。管理嚴格，制度完善。行政部門定期對各個店面工作進行檢查、抽查、監督、協助并及時解決問題，是服務管理公司真正拔尖的靈魂所在。

　　8、高效率引流。會銷活動，創造更高利率值。

　　9、打造理想店鋪個性化定制的專屬平臺。針對美業現狀和發展趨勢做出系統分析，重新構建涵蓋“門店運營+人才復制+落地執行”三大系統的全新門店盈利模式。

　　瀛朝美業不僅有過硬的科學技術，還有經驗豐富的美業指導老師，在內在、外在和技術三個層面達到對美的定義、詮釋對美的追求。瀛朝美業未來將深耕門店運營，一切從經營目標出發，一切從顧客滿意出發，一切從員工幸福出發，一切從合作伙伴出發。初心不改，破局成長，突圍業績，打造一個優質的新興企業。