把握時代旋律 ， 助推中國制造

——訪杭州精鋒園林工具有限公司董事長王泉福

時代召喚,使命光榮。從優秀的退伍軍人,到創業精英,他意氣風發,在不同的領域內穩健前行。身為有志之士,為做出豐功偉績,奉獻社會價值,他從未停止努力。

隨勢謀動,善于開拓。在政策推動下,他投入園林工具市場,在創新意識的引領下加強企業研發,在精益求精的思維下推動企業產品升級,因此讓中國制造在海外市場掀起浪潮。

王泉福 ,杭州精鋒園林工具有限公司董事長。他堅守黨員初心,書寫商業傳奇,充分踐行了企業家的責任擔當與崇高境界。風采卓然譜新篇,勇立潮頭再向前。作為產業發展的推動者,促進從中國制造到中國智造的變革,王泉福瀝盡心血,激情與精力皆付于此。                           

軍魂常在心 ， 黨性長堅守

1991年底,王泉福退伍。從好軍人到好書記,他的軍人本色始終未變。在鄉村振興政策引導下,他投入脫貧事業再立新功。“博愛之謂仁,行而宜之之謂義”,本著為村民謀求發展新路,增加增收渠道的想法,作為村書記的王泉福積極帶領村民發展集體經濟。

他著重基礎設施建設,為村里修路修橋,“道路通,百業興”,交通建設為長安村脫貧攻堅起到重要作用。他看中經濟發展,通過招商引資推動現代農業發展,不斷激發鄉村持續發展的內生動力,帶領村民在脫貧奔小康的路上闊步前行。

作為長安村村書記,他全心全意為人民造福,做出了豐碩的成果。作為軍人,他始終具備敏銳的洞察力。2003年,在朋友的引導下,王泉福偶然接觸到園林工具行業。園林工具是用于園林、綠化及其以后養護所涉及的機械與裝備。其下游行業包括公共園林、伐木造材和家庭養護等,在當時,盡管市場規模較小,但發展潛力巨大。

要做就做精品,為了形成產品優勢,王泉福秉持精專精神,他瞄準工藝相對簡單,但品質要求高的鏈鋸導板。鏈鋸產品作為操作者雙手操縱的用鋸鏈切削樹木的動力工具,用于伐木和造材。因此,其對安全性、便捷性、可操作性都有較高的要求。為了在市場中突圍,他決定打造出能夠和國外產品相媲美的導板,死磕硬核技術,助推中國制造升級。

2005年,杭州精鋒園林工具有限公司成立。這也標志著,一個具備自主創新精神的企業,正式邁入市場。將“E&S”作為品牌名,其一為精益求精,其二為鋒銳不挫。王泉福將品牌定位專業生產園林工具的國家高新技術企業, 決定以實際行動詮釋品牌的含義。

堅定執著,追求極致。為了獲得市場的認可,王泉福以品質說話。王泉福帶領技術團隊對每一個細節進行鉆研,為完善導板的制造工藝廢寢忘食。因為團隊技術先進性,制造工藝水平的不斷提升,精鋒的導板逐漸得到了客戶的認可。

打磨工藝,初獲成效。回憶起第一筆訂單的簽訂,他至今仍記憶猶新。當時,合作對象是日本小松企業,出于嚴謹專注的精神,客戶派團隊進駐杭州精鋒園林工具有限公司進行相關的技術指導制作工藝審核,在學習相關經驗的同時,也對制造企業如何趨于數據化,標準化,流程化有了更烈清晰的認知。王泉福深受其注重細節的態度影響,由此將質量是企業的立身之本這一理念自此貫穿于企業管理中。

實績突出,他是干事創業的好書記;憂心民生,他是擔當作為的好黨員;搶抓機遇,他是真抓實干的踐行者。為民盡責,為國奉獻,為經濟事業建設添磚加瓦,他始終行走在奮斗路上。

人才作后盾 ， 創新以實踐

軍人從不缺乏的就是頑強拼搏的意識,乘勢而上的勇氣。為了向深層次的海外市場進軍,王泉福決定以人才作后盾,于市場中搶占創新高地。王泉福深知,在生存環境惡劣的市場中,通過研發獲取優勢方是正解。

在王泉福的嚴格要求下,企業員工都要經過一線歷練,積累豐富的經驗,而后在優秀的一線人員中選拔研發人才。在研發團隊的共同努力下,一方面充分吸收行業尖端產品優勢,繼而進行產品升級。另一方面根據用戶反饋,明晰用戶需求,進行精準化的改善。精鋒的技術團隊開始陸續研發出了一系列不同規格、不同使用場景的產品。大力改善園林工具設備性能,針對導板的一些工藝細節,精鋒的技術團隊也不斷采用創新的思路對產品進行優化,大力開發園林工具設備新產品,向操作自動化、舒適化方向發展。經過十幾年的磨礪,精鋒E&S的鋸鏈和導板在海外市場站穩了腳跟。為了能夠給客戶帶來更好的服務,精鋒團隊歷經三年的時間自主研發出了自動磨鏈機,解決了市場上磨鏈工具普遍存在的磨削精度低、工作效率低下、浪費人力等問題,大大的提高了用戶們修磨的效率。

至今,企業研發團隊成員60多名,含多位博士,碩士,具有極大的人才優勢,豐富的人才儲備賦予了企業充足的發展后勁。“志合者,不以山海為遠”,為推動研發進程,自2007年以來,公司在成立自主研發中心的基礎上,和以多位專家,教授為帶頭人的研發團隊,并與中科院上海光學精密機械研究所,浙江大學等產學合作,截止2020年,公司已經擁有二十余條自主設計研發的自動生產線等先進設備。在彼此的合作過程中,尋找到了創新合作的精準契合點,促進了產學融合,科研成果轉化,為企業發展鋪平了道路。目前,企業不僅擁有自營進出口權,具備自主開發該系列產品的技術力量,還成為多家國際一流知名園林機械廠商指定供應商,同時公司在2006年已具有自營進出口權,產品80%銷往歐美等五十多個國家和地區,并在多個國家擁有精鋒自有品牌獨家經銷商,目前已成為國內專業配件品種最全、質量最好、產銷量最大的小獨角獸企業 。

企業創新不止于產品維度,在生產操作層面,王泉福也致力于生產的高效化,流程的精簡化。企業已建設2個自動化工廠,未來也會傾注更多力量以達成產品從加工部件到裝配以至最后一道成品檢查,都可在無人的情況下自動完成這一目標。

在創新的同時,王泉福也認為,企業應當竭力做到讓產品有“量”,有“質”。把控質量,受企業精神的影響,員工同王泉福一般,都有著做到最優的決心。他時常囑咐業務員換位思考,要充分了解產品參數、賣點、工藝、檢驗標準等,不應只做銷售工作,還要參與到市場工作中。接受到客戶反饋后,要對瑕疵產品立刻補發,與此同時,技術人員也與業務員互相配合,加班加點維護產品設備。對產品缺陷進行分析與檢測,做出合理改進。現今,公司已全面通過ISO9001質量體系認證、ISO14001環境管理體系認證、ISO45001職業健康安全管理體系認證、國際“馬德里”商標證書、知識產權管理體系認證、美國UL認證、德國CE和ROhs/Reach認證,擁有國家發明專利等140余件,同時已被評為國家級高新技術企業、浙江省科技型中小企業、杭州市研發中心,是國內最專業的鋸鏈和導板生產企業,企業信譽度與產品知名度不斷提升。

大道至簡,實干為要。身為實業家,王泉福明白肩上所承擔的社會責任。他將進一步壯大企業規模,為國家經濟發展添力;守正創新,書寫榮光。他將持續打造艱巨高性價比與優良品質的產品并加以融合創新點,在行業變革與升級中穩健前行。

沉淀精益思維 ，長立行業標桿

企業經營過程中,誠信意識不可或缺,王泉福也正是憑借言行合一才使客戶產生從不認可到認可的轉變。在行業對比、競爭對比下,在對經營態度考量后,客戶深切感受到王泉福在泥沙俱下的市場中始終堅守初心,始終保持真誠的態度,也因此對公司的產品愈加青睞。

管理有方,獎懲規范。參照現代企業管理經驗,王泉福采用股權激勵制度實施人才戰略。在他的引導下,企業員工具備主人翁意識,積極參與決策,承擔企業風險。不僅提高的團隊的凝聚力和戰斗力,也增加了員工的歸屬感和忠誠度,使杭州精鋒園林工具有限公司更具長遠發展的底氣。

目前,公司員工總數300多人,產品品種豐富,配件齊全,目前已成為國內專業配件品種全、產量的廠商。公司產品品類豐富,工藝精湛,主要生產鏈鋸導板、鋸鏈、鋸磚鏈、鋸石鏈、全自動磨鏈機等園林系列產品。目前公司已有導板規格300多個品種,鋸鏈80多個品種,全自動磨鏈機等多種零配件。

線上與線下并行,在線上通過亞馬遜,ebay等與客戶建立業務合作,線下通過積極參加展會進行產品推廣。企業為客戶提供有免費測試服務,客戶可以在體驗到產品優越性后在選擇是否建立合作。

作為一個飽經歲月磨礪,體味過創業艱辛的過來人,王泉福對年輕創業者有以下箴言:當前社會中存在浮躁的狀態,年輕人應當堅守實業興國的理念,明白高端制造業對于國家發展的重要性,應當靜下心來,專注于提升產品品質。只有這樣,才能不被埋沒于市場的洪流中。

盡管目前品牌在全球市場具有較高知名度,但王泉福有著更加宏遠的目標,他希望能夠在未來取代國外產品,進一步挑戰國外高端品牌,讓世界看到中國智造的精益和鋒利。在滿懷信心的創業者引領下,企業未來發展擁有不可小覷的蓬勃力量。追隨行業潮流,把握未來發展趨勢。

揮灑智慧,展示才華。身為意氣風發的俊杰,王泉福不斷創新,攻克一個又一個“堡壘”;借好東風,勇立潮頭,他牢牢抓住百年一遇的發展機遇,帶領企業成為行業標桿;“人無我有,人有我優”,受到工匠精神浸潤的他一步一腳印,一行一進步,在企業發展間釋放時代光彩,綻放中華復興之光。在他的引領下,公司將始終秉持“不斷創新,持續改進,力求完美,追求卓越”的宗旨,竭誠為國內外用戶提供一流的產品和超值的服務,與客戶真誠合作,共創明日輝煌!